Идеальная разведка

Полборн Рон

Основные факторы, влияющие на возможность предательства и измены в разведке – идеологическая деградация, психологическое выгорание, профессиональная деформация, конкретная жизненная ситуация – не могут быть полностью устранены. Они будут постоянно воздействовать на восприятие и реагирование сотрудников разведки. Однако, возможно достаточно эффективное их блокирование. Для этого необходимо –

– предварительное, до поступления в разведку, выявление первичных психо-физиологических особенностей кандидатов,

– психологический и идеологический мониторинг формирования личности сотрудника разведки в соответствии

с направлением его деятельности,

– категорический отказ от идеологического начетничества и преданности какой-то идеологии, служения государству и партии,

– определение психологической устойчивости и готовности к экстремальным ситуациям,

– формировании единственной убежденности сотрудника разведки – работа в разведке есть его предназначение и служение Отечеству,

– признание любых «истин» всего лишь вариантами интерпретации,

– понимании сотрудниками разведки собственной индивидуальности всего лишь как части чего-то единого целого, своей индивидуальности как единичности, истинности, неповторимости, противостоящей коллективности,

– противодействие неизбежным сомнениям сотрудника разведки с помощью максимальной открытости, искренности, справедливости оценок,

– формировании уверенности у сотрудников разведки в том, что на любом этапе их карьеры существуют перспективы самореализации и самовоплощения.

Никакая самая убедительная идеология не способна противостоять сомнениям в ее истинности, если она сталкивается с противоречиями в конкретных условиях жизни. Побеждают условия жизни. Если они ценны субъекту. И проигрывают только тогда, когда они не имеют такой ценности. Профилактика профессиональной деформации возможна и заключается в развитии способности переключаться с одного вида деятельности на другой, укреплении мотивации к разведывательной и другим видам деятельности, разрушение профессиональных стереотипов сознания, шаблонов, ритуалов.

Доктрина разведывательной деятельности

Будущее – не просто отказ от прошлого, не критика настоящего, а иное продолжение того, что было, есть и того, что должно быть.

П.Сэлфинг

Доктрина разведывательной деятельности есть у каждой разведки. Она может быть сформулирована и изложена в виде документа. И быть официально принятой и, даже, опубликованной для … изучения мастерства специалистов по сокрытию того, что следует скрывать и направлению размышлений о том, о чем следует думать. А если она не была опубликована и получила гриф секретности, то становится целью для других разведок, которые будут, если они настолько наивны, тратить свои ресурсы для того, чтобы получить такой документ ни о чем.

Позиция и роль ЦРУ и всего разведывательного сообщества США принципиально отличаются от “щита и меча” партии, которая управляет страной. Д. Платт

Действительная доктрина разведывательной деятельности есть у каждой разведки – и она в головах ее сотрудников. Причем каждый из них представляет свою разведку по-своему, в зависимости от своего интеллекта, практического опыта, полномочий

и … того набора иллюзий, который обязателен для каждого разведчика. И, конечно, непременно существует группа, которая могла бы, собравшись, достаточно четко и однозначно сформулировать доктрину своей разведки. Правда, обычно, этого не происходит, да и не может произойти, настолько противоречивыми и несовместимыми будут их представления, а амбиции и уверенность в собственной истинности не позволит даже пытаться найти что-то общее. Такова непреодолимость индивидуальности сотрудников разведки, без которой существовать в ней невозможно.

Наличие разведок уже конституциировано практически во всех странах, где эти службы есть. Контакты между различными странами по линии разведок говорят о наступлении времени, когда их деятельность может быть узаконена межгосударственными соглашениями, что послужит важным шагом на пути к признанию разведслужб институтом международного права и несомненным фактором стабильности. Собственно говоря, речь идет о том, чтобы признать и узаконить давно уже существующую реальность, и не более того. В. Крючков

Вполне официально, и столь же отстраненно, доктриной принято считать обоснованную и официально принятую на определенный исторический период систему руководящих установок, определяющих применение средств и методов разведывательной деятельности, ее цели, задачи и способы их решения. Она призвана констатировать сущность разведывательной деятельности, ее политические, экономические и правовые аспекты. Доктрина разведки фиксирует основных противников и вероятных союзников, технологию исполнения, взаимодействие разведки с другими спецслужбами и государственными органами.

Эффективнее и убедительнее кажутся те доктрины, которые нельзя ни оценить, ни проверить. Они могут быть настолько запутанны, что на их распутывание уйдут многие годы. Но к тому времени последователей отвлекут от изучения доктрины и нацелят на выполнение более прозаической работы, например, в сфере вербовки или сбора денежных средств в фонд секты. Доктрина создается не для того, чтобы ее понимали. Ее нужно принять. В нее нужно поверить. Она должна быть расплывчатой, всеобъемлющей, но в то же время достаточно последовательной, чтобы казаться содержательной. Ее убедительность зависит от того, насколько авторитетно она заявляет, что содержит в себе единственную универсальную истину… по Э. Хофферу

Идеальная разведка также имеет свою доктрину. Это совокупность ответов на простые и конкретные вопросы – что, как, кто, зачем и почему должен делать здесь, сейчас, завтра и потом … в разведке. И ответы на эти вопросы никак не связаны с национальностью, политикой, идеологией, моралью и т.п. В этом смысле доктрина деятельности идеальной разведки наднациональна, вне идеологии, вне политики и даже вне государства. Она сама есть идеология и практика разведки.

Мы сами должны определять, когда, где и каким образом мы должны действовать, учитывая при этом требования нашей собственной безопасности. А.Даллес