Самоопределение. Сэкономить 20 лет на поиск аутентичной самореализации
Шрифт:
***
“Талант Продавца”.
Всегда продают больше всех и лучше всех, хоть булавки, хоть самолеты.
Хоть теплым клиентам, хоть просто по справочнику. И лично, и по телефону.
Это люди, после 15 минут разговора с которыми, ты готов работать только с ними и покупать только у них.
Безусловно, за данным навыком лежат тысячи часов тренировок.
Однако, сам талант связан с природными навыками коммуникации.
Хорошо развитым пониманием
***
Талант “Мотивация людей”.
Проявляется в раннем детстве.
Не заставлять другого человека. Не давить. А именно, мотивировать к собственному решению, действовать тем или иным образом.
Выглядит, как способность простыми словами в несколько предложений сподвигнуть и отправить людей решать любую задачу, бежать куда угодно, делать что угодно.
Даже если им не понятно, зачем они бегут и куда они бегут.
***
Талант “Объединения людей”.
Это способность собирать людей из абсолютно разных компаний, мест, среды и окружения.
Причем данные объединения потом существуют и функционируют вне зависимости от присутствия в них их создателя.
Способность проявляется с раннего детства. Связана с талантом определять потенциал, способности, перспективы человеческих ресурсов.
С талантом видеть всю систему в целом. И с талантом стратегического мышления.
И затем реализуется в построение долгосрочных стабильных бизнес-систем.
Это очень ценный талант: создавать системы, не завязанные на их руководителя. Но при этом абсолютно признающие авторитет создателя системы.
Это ценно и уникально, так как есть варианты, когда легко собирают группы и их мотивируют. Но без создателя и идейного руководителя, группа не функционирует.
***
Талант “Абсолютная Лидерская позиция. Влияние”.
Связан с четким пониманием социальной динамики, поведения людей и их реакций.
А также со смелостью и стратегическим мышлением.
Человек просто не может не влиять на других людей.
Это врожденная особенность и потребность. Проявляется с раннего детства и идет красной линией по всей истории.
Для людей с подобным талантом, влияние и лидерство не представляет какой-то сложности, происходит само собой в довольно лайтовом режиме.
Процесс происходит автоматически, т.к. оттренирован уже тысячекратно с рождения. Люди с таким Талантом легко ведут за собой как в личном общении, так и огромными командами. Причем вне зависимости от своего состояния и географической удаленности от команды.
Здесь про авторитет. И
Не обращение внимания на возраст, регалии и атрибутику возможных конкурентов.
Если кто-то хочет оспорить лидерство, ему придется доказать свои возможности
Такова отличительная особенность Альфа-особей, если говорить языком животного мира.
Если потенциальный конкурент окажется весомее, сильнее и умнее, Альфа отойдет на другую территорию. Альфы не способны делить с кем-то влияние и авторитет.
И Альф как правило легко признает окружающая социальная среда.
Это авторитет, но это и огромная ответственность, за процессы и команду.
Остановить Абсолютного лидера невозможно, не обстоятельствами и событиями, ни любыми мнениями. Лидер может остановить только сам себя.
Задача просто понять и признать данный талант, которым обладает немногочисленное количество людей.
***
Лидерство второго порядка. Или «Бета» в аналогии с животным миром.
Легко берет роль лидера для решения задач, которые понятны.
Эффективны в управлении небольшими коллективами, где хорошо знают людей.
Как правило, являются топ-менеджерами и надежными партнерами для Альф в реализации задач и управлении процессами
***
Творческий талант. или Талант “Игрока”.
Творчество всегда иррационально. Творчество – это всегда ИГРА. Творчество всегда интуитивно.
По ходу истории будет понятно насколько развиты ваши творческие способности.
Все необычные творческие концептуальные вещи прилетают из ниоткуда.
Вспомнить как, потом невозможно. Шел, слушал песню, что-то увидел, с кем-то поговорил. И родилась какая-то идея.
Наиболее эффективно это происходит в обсуждении с себе подобными творческими людьми. Обычно максимально эффективно реализуется творческой командой, хотя бы в несколько человек.
Одному тоже возможно, но процесс будет более сложным и длительным в силу отсутствия обмена идеями, поддержки и подстраховки.
Зона роста здесь – осознанность. И переведение интуитивности и иррациональности в более или менее понятные описанные материалы. Это новый уровень.
Для вашего же понимания по каким закономерностям и как вы делаете то, что делаете. И возможности передачи вашего опыта и знаний другим людям. И самореализации в целом.
***
Если ваши творческие способности умеренно, но развиты. Например, любите музыку, окончили музыкальную школу, играете для себя на каком-нибудь инструменте..