Микроэкономика. Шпаргалка
Шрифт:
Земля – объект владения и пользования. С ней тесно связаны два понятия: аренда и рента.
Аренда – это возможность пользования землей и прилагающимся к ней имуществом (какие-либо постройки и т. д.). За нее устанавливается определенная плата (размер денежной суммы, регулярно выплачиваемый арендатором владельцу земельного участка).
Рента – это доход, получаемый при использовании земли в качестве средства производства; плата за возможность распоряжения этим ценным ресурсом. Рента бывает дифференциальная (I и II степени) и абсолютная.
Дифрента I степени
Существуют объективные причины, по которым рынок земли не развивается, а именно:
1) ограниченные доходы населения, что определяет узкие возможности в приобретении земельных участков;
2) непрестижность сельскохозяйственного
труда;
3) отсутствие правовой базы и слабая развитость системы кредитования;
4) недостаточная поддержка со стороны государства в вопросе приобретения и пользования землей.
17 РАБОЧАЯ СИЛА
Рабочая сила – специфический товар, фактор производства, непосредственно участвующий в процессе создания новых товаров и услуг для удовлетворения потребностей экономических субъектов. Качество рабочей силы показывает степень эффективности рыночной экономики, насколько она конкурентна в этом отношении. Труд – это определяющий фактор производства, поскольку посредством него происходит качественное слияние основных фондов предприятия (оборудования, технологий) и оборотных (сырья, различных материалов).
Рабочая сила на первый взгляд представляет собой число лиц, находящихся в трудоспособном возрасте и способных к труду. С другой стороны, это совокупность физических и духовных способностей человека. Иными словами, для того чтобы считаться рабочим той или иной сферы деятельности, индивид должен обладать долей профессионализма и усердием, что определяет качество его труда.
Для распределения рабочей силы существует рынок труда, где заключаются сделки между предпринимателями и наемными работниками. Одной из форм такого рынка является биржа труда, которая разделяет всех трудоспособных субъектов экономики по ее отраслям.
Условия возникновения товара «рабочая сила»:
1) трудящийся должен быть юридически свободным, т. е. по своему усмотрению распоряжаться собственными способностями;
2) работник должен быть лишен средств производства, которые он может получить только в обмен на продажу своих трудовых качеств. Рабочая сила – особый нематериальный товар, обладающий определенными качествами.
1. Он составляет единое целое с собственником и приносит ему ренту.
2. Если данный товар долгое время не реализуется, то его качество со временем ставится под угрозу. Труд – непостоянный фактор производства, поскольку знания, навыки, опыт и другие профессиональные качества имеют свойство быть утерянными. Поэтому в целях осуществления эффективной деятельности они должны регулярно
3. Носитель трудовых качеств, т. е. сам человек, не может быть объектом купли-продажи, таковым является лишь его труд как способность к созданию материальных и нематериальных благ, различных товаров, циркуляция которых на рынке – основа всей экономической жизни страны.
Все чаще в науке используется термин «человеческий капитал», который, по сути, и является фактором производства, так как в него включены люди со знаниями и опытом. В любой стране важной проблемой является повышение трудовых ресурсов. Для этого государство как высший орган власти инвестирует, субсидирует и поощряет трудовую деятельность.
18 ПРЕИМУЩЕСТВА И «ПРОВАЛЫ» РЫНКА
Рынок – это необходимое условие экономически свободного государства. Он выполняет определенные функции, направленные на регулирование социально-экономической жизни. Но существуют как положительные, так и отрицательные аспекты его функционирования, поскольку рынок не всегда справляется со своими задачами.
Преимущества рыночной экономики:
1) рынок – это регулятор общественного производства, т. е. он контролирует динамику спроса и предложения на произведенную продукцию;
2) рынок – это саморегулирующаяся система;
3) ресурсы и факторы производства на рынке эффективно распределяются и перераспределяются, а структура общественного производства приспосабливается к системе потребностей;
4) механизм рынка обеспечивает рост производительности труда, а также стимулирует снижение издержек.
Но рынок не является абсолютно идеальным механизмом, в соответствии с этим он имеет свои недостатки, заключающиеся в следующем:
1) рынок не может контролировать внешние для него эффекты (экстерналии), которые представляют собой внешнее воздействие на структуру и механизм рынка;
2) не каждая потребность может выражаться в деньгах, через величину спроса и быть удовлетворена рыночным способом (например, потребность в социальной защите, правопорядке и т. д.). В этом случае необходимо государственное вмешательство;
3) рынок не может обеспечить экономику необходимым количеством денежной массы, поскольку эмиссия денежной единицы – это прерогатива государства и монопольная функция центрального банка страны;
4) часто функционирование рынка приводит к возникновению монополии, поэтому необходимо антимонопольное регулирование, которое может быть осуществлено только государством как высшей формой власти;
5) в рыночной экономике доходы распределены крайне неравномерно, вследствие этого возникает социальная дифференциация. Поэтому государство берет на себя ответственность поддержки малообеспеченных слоев;
6) рынок не активизирует развитие научной деятельности и образования, а между тем это очень важные элементы экономики;
7) рынок не гарантирует права на труд, не регулирует уровень занятости и безработицы в стране, следовательно, государство организовывает биржи труда и выплаты трансфертных платежей;