Монтаж, пуск и наладка систем вентиляции кондиционирования воздуха

Многие считают, что основная мотивация в любой профессиональной деятельности – денежный бонус и продвижение по карьерной лестнице. С одной стороны, это действительно главные причины, по которым люди ходят на работу (иногда не очень любимую) каждый день. С другой – для этих пряников также нужен стимул. Так что же именно движет специалистом по вентиляции, когда он начинает работать? Американский психолог Абрахам

Маслоу выделил общие для всех людей глубинные мотивы, которые определяют их поведение. Психолог полагал, что физическое выживание – это базовая потребность человека. После того как она будет удовлетворена, человек переключится на следующую. Всего таких потребностей пять.

К ним относятся воздух, еда, питье, кров, одежда, тепло, сон – все, что необходимо людям для выживания. В эту же группу Маслоу относил и секс. Психолог считал эти потребности самыми важными – в ситуации крайней нужды человек, прежде всего, будет думать о том, как выжить. Пока физиологические потребности не будут удовлетворены, вряд ли у него возникнут другие желания.

Как только физиологические потребности человека удовлетворены, на первый план выходит желание чувствовать безопасность и уверенность в будущем. Люди хотят контролировать свою жизнь, видеть вокруг себя порядок и предсказуемость. В обществе это означает отсутствие прямых угроз жизни и здоровью, защиту от природных катаклизмов, социальную стабильность, финансовую безопасность и прочее. Полиция, спасательные службы, медицинские и в целом муниципальные учреждения закрывают именно эти потребности людей.

Изначально Маслоу назвал их «потребностью в любви». Он полагал, что после удовлетворения физиологических потребностей и получения безопасности человек ожидает любви и привязанности со стороны других людей. К этому блоку пирамиды относятся социальные отношения: семейные и родственные связи, дружба, чувство доверия к другим и принятие человека окружающими.

Маслоу разделил эти потребности на два вида: самоуважение (чувство собственного достоинства, личные достижения, независимость от других) и стремление к уважению со стороны других. Человек хочет чувствовать себя значимым как в своих глазах, так и в глазах других людей. Самоуважение напрямую связано с чувством уверенности в себе и собственных силах, с принятием себя и собственной ценностью. Уважение со стороны других связано с желанием получать одобрение, быть успешным и оцененным по достоинству.

Самоактуализация по Маслоу – это возможность человека заниматься тем, для чего он создан. Музыкант чувствует потребность заниматься музыкой, художник – рисовать, поэт – писать. Если человек хочет быть счастливым, он должен делать то, для чего он появился на свет. Это желание развить свой потенциал – высшая потребность в иерархии Маслоу. При этом психолог отмечает, что конкретное поведение, в которое разовьется эта потребность, варьируется от человека к человеку. У одного это выразится в желании стать идеальным родителем, у другого будет связано со спортивными достижениями, третьему будет в радость творить или изобретать (рис. 1).

Рис. 1. Пирамида потребностей

А. Маслоу

Для начала рассмотрим доход, который можно получить, занимаясь вентиляцией. То есть взойдем на первую ступень.

В таблице ниже приведены цены на монтаж вентиляции и сопутствующие услуги по данным за сентябрь 2023 года в Москве и Московской области.

< image l:href="#"/>

Мы видим, что, обладая навыками слесаря, можно обеспечить удовлетворение базовых потребностей, то есть первой ступени пирамиды. Чтобы удовлетворить остальные потребности, нам необходимо знать материал, изложенный в следующих главах.

1. Назовите пять ступеней в иерархической модели потребностей человека согласно теории Абрахама Маслоу.

2. Как вы видите реализацию этой модели на примере работы в сфере монтажа систем вентиляции?

3. Приведите пример самоактуализации в вашей текущей профессии.

4. Назовите преимущества профессии монтажника систем вентиляции перед иными специальностями в свете изложенной модели.

5. Проведите сравнительный анализ цен (на примере монтажа вентиляций) по нескольким источникам в интернете. Сформулируйте структуру стоимости услуги, как вы ее видите.

Состояние воздуха характеризуют его основные параметры: температура, относительная влажность, подвижность (скорость).

Человек хорошо себя чувствует только в довольно узком диапазоне сочетаний различных параметров воздуха.

Они могут быть оптимальными, при которых человеку комфортно; и допустимыми, при которых его самочувствие и производительность труда незначительно отличаются от нормальных. Так, для производственных помещений в холодный период года при работе средней тяжести установлены следующие оптимальные параметры воздуха: температура 18–20 °С, относительная влажность 40–60 % и подвижность не более 0,2 м/с. Допустимые параметры воздуха для тех же условий имеют более широкий диапазон: температура 17–23 °С, относительная влажность не выше 75 % (нижний предел не лимитируется) и подвижность не более 0,3 м/с. На практике наиболее часто предусматривается поддержание допустимых параметров.

Производственные процессы могут сопровождаться выделением в воздух рабочей зоны помещений вредных для человека газов и паров, количество которых зависит от особенностей технологического процесса, степени герметизации оборудования и пр. Содержание их не должно превышать предельно допустимой концентрации (ПДК). Эта величина определяется как максимально возможное количество вредного вещества в единице объема воздуха (мг/м3), которое в течение всего рабочего стажа не вызывает заболеваний или отклонений в состоянии здоровья людей, работающих в данных условиях, и не сказывается на последующих поколениях.