Руководство по интенсивному развитию организаторских способностей руководителей
Шрифт:
Четвёртая процедура является синтетической процедурой, органично соединяющей три первые. Фактически, уровни чёткости фиксации, правильности ориентации, рациональности организации элементов организма в пространстве и времени определяют реальность любых целенаправленных действий организма.
Сведём вышеизложенное в таблицу 2.
ТАБЛИЦА 2
ЗАКОНЫ
ПРИНЦИПЫ
ПРАВИЛА
ПРОЦЕДУРЫ
Единства
Сознательности
Значимости
Фиксации
Дополнения
Добровольности
Необходимости
Ориентации
Достатка
Согласованности
Доступности
Организации
Развития
Справедливости
Правильности
Реализации
Как
Проверим работу логических блоков.
Для этого необходимо убедиться согласовываются ли по сути понятия, расположенные в отдельных столбцах и отдельных строках.
Чем определяется уровень единства организма? Он определяется уровнем его полноты (в смысле наличия отдельных органов), уровнем его достатка и уровнем его развития (т.е. места, занимаемого организмом на спирали развития).
Чем определяется уровень полноты организма? Он определяется уровнем его единства, уровнем достатка и уровнем его развития.
Чем определяется уровень достатка организма? Он определяется уровнями его единства, полноты и развития.
Чем определяется уровень развития организма? Он определяется уровнями его единства, полноты и достатка.
Аналогичным образом можно проверить работу трёх остальных столбцов и всех четырёх строк.
Окончательная проверка делается по диагонали с левого верхнего угла в правый нижний. Выпишем эти понятия отдельно.
Единство
Добровольность
Доступность
Реализуемость
Сложим эти понятия в новый блок и проверим как он работает:
1-е – Единство. От чего в коллективе зависит уровень единства?
Он зависит от уровня добровольности членов коллектива, доступности ресурсов, реальности проекта или какого-либо начинания.
2-е – Добровольность. От чего в коллективе зависит уровень добровольности?
Он зависит от уровня единства его членов, от уровня доступности необходимых ресурсов и реальности проекта коллективной деятельности.
3-е – Доступность. От чего будет зависеть в коллективе уровень доступности необходимых ресурсов?
Он зависит от уровня единства его членов, от их воли действовать и от реальности проекта.
4-е – Реальность. От чего будет зависеть реальность любого коллективного начинания?
Она будет зависеть от единства между членами коллектива, от их воли действовать и от доступности необходимых ресурсов.
Теперь мы убедились в том, что представленный блок ключевых социально-экономических понятий работает достаточно логично. Это позволяет нам с достаточно большой вероятностью учитывать все аспекты, влияющие на
ФИРМЕННАЯ ФИЛОСОФИЯ
Исходя из сказанного выше, в основу фирменной философии целесообразно положить так называемую Философию Единства, способствующую активизации процесса взаимовыгодного соединения интересов членов коллектива.
Поскольку любой коллектив является своеобразным организмом, то эффективность его функционирования зависит от единства и согласованности в действиях каждого его члена (органа) как на уровне коммуникативном, так и на практическом (распределение фонда заработной платы и т.д.). Поэтому для реализации фирменной философии на практике нужны как единая платформа понятий, так и конкретные организационные и управленческие механизмы, речь о которых пойдет в соответствующих разделах, а также необходимы общепринятые максимально рациональные законы, принципы, правила и основания (процедуры), которые до минимума упростят и повысят разумность взаимоотношений как между сотрудниками, так и между фирмами.
На этом уровне задается общее направление развития коллектива или личности в сторону единства и созидания. Формируются законы, принципы, правила и основания ведения беспроблемного бизнеса, представленные в своеобразных “Заповедях бизнесмена”.
Продуктом и средством философа фирмы, следовательно, будут универсальные законы, принципы, правила и основания фирмы для ведения беспроблемного бизнеса.
НЕОБХОДИМОСТЬ СОЗДАНИЯ ФИРМЕННОЙ ФИЛОСОФИИ
Философия – это наука о наиболее общих законах развития Природы и каждого её элемента.
Закон – это неизбежная последовательность изменения энергетического состояния материи в пространстве и времени.
Широта диапазона действия закона природы говорит о его универсальности, то есть о всеобщности его действия.
Глубина, фундаментальность, ценность закона связаны, таким образом с его универсальностью, то есть с его всеобщностью.
Если человек знает закон, он может предвидеть изменения энергетического состояния материи в конкретном пространстве и в конкретное время. Проще говоря, законы помогают людям предвидеть результат. Чем лучше познание законов, тем точнее и детальнее можно предвидеть результат. Чем лучше теория, тем разумнее и эффективнее практика, её использующая. Поэтому можно сказать: “Нет ничего практичнее хорошей теории.”—услышано автором из уст Г.П.Щедровицкого в мае 1987 года.
Для современных руководителей знание того что их ждёт в результате тех или иных действий является жизненной необходимостью. Поэтому современному руководителю чрезвычайно важно иметь в своём арсенале такие средства, которые позволяли бы ему до минимума сократить вероятность принятия неэффективных решений. Таким универсальным средством для него может стать фирменная философия, максимально сокращающая время на выработку наиболее эффективных организационных решений.
ФИЛОСОФИЯ ЕДИНСТВА КАК УНИВЕРСАЛЬНОЕ ОБЩЕДОСТУПНОЕ