Конфликтология
Шрифт:
1. Темы контрольных работ
Письменная работа должна:
выполняться на стандартных листах формата А4;
иметь титульный лист, план работы с нумерацией страниц в соответствии с его пунктами, введение, текст самой работы, заключение, список литературы, использованной при написании, приложения, если таковые имеются;
быть
Студенты, сдавшие письменные работы позже установленного срока, до сдачи зачета или экзамена не допускаются.
Титульный лист должен быть оформлен по форме и в обязательном порядке должен содержать название кафедры, на которой выполняется работа, название предмета и тему, по которой выполняется работа, Ф.И.О. и регалии преподавателя, проверяющего работу; Ф.И.О. и курс студента, выполнившего работу.
Страницы работы должны быть пронумерованы.
Пункты плана должны отражать структуру работы, название глав и параграфов дублироваться в тексте работы без изменений. Изложение плана, введения, глав, заключения, списка литературы и приложений должно начинаться с новой страницы.
Текст работы пишется только с одной стороны листа.
Список литературы должен содержать не менее 3 источников, на которые в тексте работы в обязательном порядке должны содержаться ссылки. Текст без ссылок и списка литературы не проверяется и не рецензируется.
Источники в списке литературы должны быть оформлены следующим образом: Ф.И.О. автора. Название монографии без кавычек. Место издания, год издания. Ф.И.О. автора. Название статьи без кавычек // Название журнала или газеты без кавычек. Год издания. Номер.
Ф.И.О. автора. Название статьи без кавычек // Название сборника без кавычек / под ред. Ф.И.О. Место издания, год издания.
Список литературы должен быть составлен в алфавитном порядке по фамилиям авторов.
Объем письменной работы должен быть не менее 12 машинописных листов. Текст печатается шрифтом размера 14 и с интервалом 1.5, при отступах от левого края 3 см, правого и верхнего – 1.5 см, нижнего – 2 см.
Письменная работа должна быть надлежащим образом подшита.
Темы контрольных работ
1. Конфликтология как научное направление
2. Основные категории педагогической конфликтологии.
3. Сущностная характеристика конфликта
4. Типология и виды конфликтов
5. Объективные и субъективные причины конфликтов
6. Динамика конфликта
7. Сущность управления конфликтом
8. Диагностика и прогнозирование конфликта
9. Предупреждение конфликтов
10. Конфликт и стресс
11. Стимулирование конструктивных конфликтов
12. Стратегии
13. Организация конфликтологического просвещения в образовательных учреждениях
14. Обучение навыкам поведения в конфликте
15. Методы эмоциональной саморегуляции в конфликте
2. Тестовые задания
Вашему вниманию предлагаются проблемные вопросы, для закрепления лекционного материала и самопроверки степени его усвоения. Ваша задача дать правильный ответ из предлагаемых вариантов ответа на каждый вопрос.
1. Становление и предмет конфликтологии
1. Конфликтология как наука зародилась в рамках:
а) социологии
б) педагогики
в) психологии
г) медицины
2. Конфликтология как самостоятельная наука была признана за рубежом:
а) в XIX веке
б) в начале XX века
в) в середине XX века
г) в конце XX века
3. Впервые термин «Социология конфликта» появился в работах:
а) Эпикура
б) Г. Зиммеля
в) Ф. Бэкона
г) К. Маркса
4. Впервые подверг основательному теоретическому анализу систему причин социальных конфликтов внутри страны, рассмотрел материальные, политические и психологические условия социальных беспорядков:
а) Эпикур
б) Г. Зиммель
в) Ф. Бэкон
г) К. Маркс
5. Автор, который считал, что в основе конфликта лежат эмоциональные отношения между людьми, которые следует изучать с помощью социометрии, это
а) Я. Морено
б) Э. Берн
в) К. Томас
г) Т. Шибутани
6. Автор, который считал, что в основе конфликта лежат пересекающиеся трансакции, это
а) Я. Морено
б) Э. Берн
в) К. Томас
г) Т. Шибутани
7. Основы современной социологической «Общей теории конфликта» создал:
а) Льюис Козер
б) Ральф Дарендорф
в) Кеннет Боулдинг
г) Элтон Мэйо
8. Предметом исследования конфликтологии являются:
а) способы поведения людей в конфликтах;
б) способы предупреждения конфликтов;
в) закономерности и механизмы возникновения и развития конфликтов, а также принципы и технологии управления ими;
г) источники возникновения конфликтов в социуме.
2. Общая теория конфликта
9. Внутренней побудительной силой, подталкивающей субъектов социального взаимодействия к конфликту, является:
а) предмет конфликта
б) образ конфликтной ситуации
в) мотив конфликта